Filmid & TV

Paramount kohustus pärast Warner Bros. Discovery ühinemist avaldama vähemalt 30 filmi aastas

Paramount jõudis oma 110 miljardi dollari suuruse ühinemise vastu Warner Bros. Discoveryga esitatud hagis kokkuleppele 12 osariigiga. Ettevõte kohustus pärast ühinemist avaldama vähemalt 30 filmi aastas ja kulutama USA toodangule vähemalt 300 miljonit dollarit rohkem; kokkuleppe tingimused kehtivad siiski vaid viis aastat.

Derya AydınDerya Aydın3 min lugemist
Jaga
Paramount kohustus pärast Warner Bros. Discovery ühinemist avaldama vähemalt 30 filmi aastas

Paramount jõudis kokkuleppele 12 osariigiga, mis olid esitanud hagi tema 110 miljardi dollari suuruse ühinemise takistamiseks Warner Bros. Discoveryga (WBD). Ettevõtte teate kohaselt kulutab Paramount kokkuleppe raames USA-s toodetud filmi- ja teleprojektidele vähemalt 300 miljonit dollarit rohkem ning avaldab pärast WBD ülevõtmist vähemalt 30 filmi aastas.

Paramounti ja Warner Bros. Discovery ühinemine

California peaprokurör Rob Bonta märkis kokkulepet puudutavas avalduses, et lepingu eesmärk on säilitada stabiilset filmi tootmist ja kodumaist toodangut ning kaitsta "nii palgaliste kui ka vabakutseliste töötajate elatusvahendeid". Screen Actors Guild – American Federation of Television and Radio Artists (SAG-AFTRA) president Sean Astin ja pearääkija Duncan Crabtree-Ireland avaldasid Bontale tänu, öeldes, et kokkulepe esindab "miinimumstandardeid, mida meie tööandjad peavad järgima".

Kokkuleppe tingimused ja kestus

Kuigi veel ametlikult lõpule viimata ülevõtmine ühendab Paramounti ja WBD püsivalt, nõuab kokkulepe, et uus ettevõte järgiks teatud reegleid vaid viie aasta jooksul. Esimesel kahel aastal peab ühendatud ettevõte kas avaldama 30 filmi aastas või maksma iga filmi eest Hollywoodi suurimate ametiühingute hallatavatesse tervise- ja pensionifondidesse 30 miljonit dollarit. Järgmise kolme aasta jooksul kehtib nõue avaldada 32 filmi aastas. Kui mõni neist tingimustest jääb selle viieaastase perioodi jooksul täitmata, peab ettevõte müüma oma 49-protsendilise osaluse Miramax Studioses ühele oma konkurendile.

Praegused tootmisnäitajad ja eesmärgid

Tootmismahu poolest tähendavad need eesmärgid kasvu ka eraldi tegutsevatele Paramountile ja WBD-le. Viimase kuue aasta jooksul (sealhulgas 2026. aastaks kavandatud projektid) on Paramount avaldanud keskmiselt 15 filmi ja WBD keskmiselt 17 filmi aastas. Eeldusel, et ühendatud ettevõte järgib varem teatatud linastusgraafikuid 2027. ja 2028. aastaks, tuleb tal miljonitest dollaritest trahvide vältimiseks lisada programmi veel mitu uut projekti.

Alternatiiv tootmise asemel levitada

See ei pruugi Paramounti jaoks siiski suurt muret valmistada, sest kokkulepe ei kohusta uut ettevõtet tootma projekte, mis on vajalikud iga-aastase filmikvoodi täitmiseks. Paramount/WBD võib oma kohustusi täita teistelt tootmisettevõtetelt ostetud filmide levitamisega. Kuigi need filmid kannavad Paramount/WBD kaubamärki, on need loodud meeskondade töö tulemusena, kellel pole stuudioga otsest seost. Ettevõte võib samuti keskenduda täiesti uutele originaalfilmidele, mille ta ise heaks kiidab ja rahastab. Paljud neist filmidest võivad aga tunduda vähem ambitsioonikad, sest kokkulepe nõuab, et vaid 20 protsenti filmidest oleks tootmiseelarvega üle 50 miljoni dollari.

Näib, et Paramount on veennud Bontat ja teisi peaprokuröre, et WBD ülevõtmine annab ettevõttele võimaluse oma tavalist toodangut sisuliselt kahekordistada. See loogika eeldab aga, et pärast Paramounti ja WBD ühinemist jätkab mõlema stuudio tootmisliin igas etapis tavapäraselt. Kuigi Paramount/WBD võib sisemist tootmist suurendada, on palju tõenäolisem stsenaarium, et stuudio teeb kokkuleppe tingimuste täitmiseks minimaalseid jõupingutusi. Kokkuleppe kõik üksikasjad viitavad sellele, et Ellison mängib pikaajalist mängu ja et kui need kaitsemeetmed viie aasta jooksul kaovad, on Paramount/WBD veelgi tugevamas positsioonis, et kujundada üldist meelelahutustööstust.

Jaga

Sulle võib meeldida ka

Kommentaarid (0)

Kommenteerimiseks logi sisse või registreeru.

Kommentaare pole veel. Ole esimene!